Intervija bankā: kā izturēties, kas jums jāzina, kādi jautājumi tiek uzdoti

Darbs bankā tiek uzskatīts par stabilu, uzticamu, prestižu. Darbinieku atlase ir sarežģīta, jo prasības ir augstas. Ierīcei ir vajadzīgas zināšanas, reprezentabls izskats un ētiska izturēšanās. Tikpat svarīgs posms ir intervija bankā. Kā to izkļūt, ir aprakstīts rakstā.

Prasības pretendentiem

Atrast darbu bankā ir reāli. Lai to izdarītu, jums vienkārši jāpavada laiks un jāpieliek dažas pūles. Kādas ir pretendentu prasības? Galvenie no tiem ir:

1. Augstākā vai nepabeigta augstākā izglītība.
2. Krievijas pilsonība.
3. Personālā datora, MS-Office, interneta lietošana.
4. Sociālisms, noteikšana, izturība pret stresu, mācīšanās spējas.

Šis ir galvenais prasību saraksts pretendentiem, kuri vēlas saņemt banku. Katrā iestādē tie var nedaudz atšķirties. Parasti pirmajos darba mēnešos ir jāapgūst daudz informācijas, jāveic dažādas operācijas un jāstrādā ar klientiem.

Kādas īpašības ir vajadzīgas kasierim?

Īpašu darbinieku kategoriju aizņem kasieri. Daudzi savu karjeru sāk ar šo amatu, bet ne visi var būt profesionāļi. Kasiera amats ir sarežģīts, jo jums katru dienu jāstrādā ar naudu. Turklāt daudzi tūkstoši vai pat miljoni iet caur darbinieku.

Dažiem nepieciešamība strādāt ar naudu tiek uzskatīta par iemeslu kasiera karjeras beigām. Tam nepieciešama uzmanība un koncentrēšanās. Turklāt darbinieki tiek uzskatīti par finansiāli atbildīgām personām.

Ieguvumi

Darba priekšrocībās ietilpst:

1. Sociālā pakete.
2. Strauja karjeras izaugsme.
3. Interesants darbs.
4. Nepārtraukta attīstība.

Profesijas trūkumi

Tāpat kā jebkuram amatam, bankas darbiniekam ir savi trūkumi. Visticamāk, ka dažiem tie kļūs nenozīmīgi, bet jums par tiem tomēr jāzina. Šajā jomā spēkā ir noteikums "Klientam vienmēr ir taisnība!" Pat ja klients nelabvēlīgi runā par banku vai darbinieku, viņam nevajadzētu būt rupjam. Tāpēc, lai strādātu, ir nepieciešama liela pacietība.

Jāatzīmē, ka banka ir finanšu iestāde, kas darbojas saskaņā ar Nacionālās bankas norādījumiem. Negodīgi pildot pienākumus, rodas atbildība: materiālā, disciplinārā, kriminālā.

Darba meklēšana

Kā saņemt banku? Darba vietas var atrast darba biržā, pēc sludinājumiem laikrakstos un internetā. Ir īpašas vietnes, kur tiek ievietotas nepieciešamās ziņas. Ieteicams uzzināt vairāk par dažiem no tiem. Bieži vien pēc CV iesniegšanas pretendents tiek uzaicināts uz interviju.

Intervijas posmi

Banku sektors ir saistīts ar konkurences izvēli. Pirmkārt, atsākšanu pēta personāla nodaļas darbinieks, kurš ir atbildīgs par personāla atlasi, pēc tam tiek veikta telefona intervija. Atlasītās personas tiek uzaicinātas uz interviju bankā. To var veikt personāla nodaļas vadītājs vai vadītājs. Sberbankā ir populāra grupas intervija pirmajā posmā.

Klātienes intervijas laikā bieži tiek piedāvāta pārbaude. Personai ir jāatbild uz dažiem jautājumiem. Beigās bankā notiek pēdējā intervija ar menedžeri. Tas nosaka, kā cilvēks atbilst amatam. Bieži vien lēmums par uzņemšanu darbā jau ir pieņemts, un kandidāts tiek uzaicināts pārliecināties, ka viņš atbilst visām īpašībām. Svarīgs ir arī pēdējais posms. Tāpēc jums ir nepieciešams atcerēties izskatu.

Atsākt rakstīt

Lai iegūtu darbu bankā Maskavā vai jebkurā citā pilsētā, jums ir pareizi jāveido CV. Lai to izdarītu, jums vajadzētu aizņemt veidlapu no jebkuras darba vietas. Ir svarīgi īsi un kodolīgi raksturot savas prasmes un pieredzi. Viss jāpārbauda, ​​vai nav kļūdu un pareizrakstības. Patiešām, banku nozarē ir nepieciešama rūpība.

Resurss ir jāsagatavo vakancei, kurai paredzēts atrast darbu. Jāuzsver tās prasmes, kuras pretendentiem izvirza kā prasības. Foto jāuzņem vietā, kur atrodaties darba vidē, biznesa drēbēs. CV ir jāpievieno pavadvēstule.

Izskats

Ja jūs intervē bankā, kas jums jāzina, lai viss noritētu labi? Apģērba stilam jābūt stingram, lietišķam. Lietas jāizvēlas klasiskas: gaiša augšdaļa un tumša apakšdaļa. Krāsām nevajadzētu būt gaišām, piemērotāki ir pasteļtoņi.

Jaka nebūs papildu lieta. Meitenes var izvēlēties papēžus līdz 4 cm, ar aizvērtiem kāju pirkstiem. Matus nepieciešams savākt stingrā frizūrā. Smaržas ir jāpiemēro minimāli. Kā papildinājums attēlam var būt viegls dienas grims un manikīrs.

Uzvedība

Kā izturēties bankas intervijā? Ir nepieciešams izvēlēties uzvedības līniju. Ieteicams trenēties spoguļa priekšā. Galu galā tas ļaus jums noskaņoties. Jums jāpievērš uzmanība manierei, žestiem, uzvedībai. Poza būtu mēreni atvieglota. Acu kontakts ar sarunu biedru ļaus saprast, ka sarunu interesē kāda persona.

Banku darbiniekiem jābūt emocionāli stabiliem, jo ​​viņiem jāstrādā ar dažādiem klientiem. Tāpēc intervijas posmā darba devēji pārbauda darbinieku izturību pret stresu.

Pretendentam skaidri jāatbild uz jautājumiem. Frāzēm jābūt pārliecinātām. Nelietojiet frāzes, kas apliecina pašpārliecinātību: "it kā", "varbūt", "varbūt". Ieteicams lietot nevainojamas formas darbības vārdus, piemēram, “pabeigts”, “sasniegts”, “izdarīts”. Bieži intervija tiek veikta skarbi. Nav nepieciešams nervozēt, atbildēm jābūt mierīgām.

Intervējot, vispirms nevajadzētu sēdēt, kamēr netiek piedāvāts. Jums rūpīgi jāuzklausa sarunu biedrs, jāievēro sarunas virziens. Pirms atbildes sniegšanas jums jāpārliecinās, kāpēc šis jautājums tiek uzdots, jo atbildē jāuzsver stiprās puses. Ja jums ir jāapspriež savs iepriekšējais darbs, nevajadzētu kritizēt bijušo vadītāju un kolēģus. Nav vajadzības runāt par personiskām un finansiālām problēmām, ja jums par to nejautā. Pēc sarunas jums vajadzētu pateikties personai, ar kuru jūs runājat.

Jautājumi

Lai iegūtu darbu bankā Maskavā vai citā pilsētā, jums jāiziet visi posmi. Pirms intervijas jums jāiepazīstas ar likumiem, kas attiecas uz finanšu un banku nozari. Jautājumi intervijā bankā ir standarta, tie attiecas uz darbu.

Starp tiem populārākie ir:

1. Pastāsti mums par sevi. Šis jautājums ir grūts daudziem pretendentiem, īpaši jaunajiem. Saskaņā ar to izrādīsies pašprezentācijas spēja. Ir nepieciešams īsi runāt par pagātnes pozīcijām, sasniegumiem, plāniem.
2. Kāpēc jūs vēlaties strādāt mūsu bankā? Jāpiemin iestādes priekšrocības. Tie var ietvert perspektīvu, stabilitāti un attīstības iespēju.
3. Kāpēc jūs atteicāties no iepriekšējā darba? Šis jautājums tiek uzdots, lai noteiktu, vai darbinieks nav konfliktā. Atbildei vajadzētu būt bez negatīvisma. Darba maiņa var būt saistīta ar vēlmi pilnveidoties, piepildīt sevi. Pie uzticamām neitrālajām atbildēm pieder: darba attālums, pārvietošanās.
4. Jūsu plāni nākamajiem 5 gadiem. Tas ļauj uzzināt, cik ilgi cilvēks vēlas strādāt šajā iestādē. Patiešām, gandrīz visur ir nepieciešami pastāvīgie darbinieki.

Gandrīz visos interviju piemēros banka uzdeva līdzīgus jautājumus. Tie ir pamata. Bet jums vajadzētu sagatavoties papildu.

Praktiski ieteikumi

Lai darba intervija bankā būtu veiksmīga, jums ir jāsagatavojas šim notikumam. Ir daži padomi, kas palīdzēs šajā jautājumā:

1. Punktualitāte. Jums nevajadzētu kavēties. Ir nepieciešams atstāt māju agrāk, plānot grafiku tā, lai viss būtu laikā.
2. Informācija par banku atrodama tīmeklī. Tas ļaus labāk izpētīt iestādi.
3. Sarunā jums jābūt draudzīgam. Pat ja notiek stresa pilna intervija, jums nav jāzaudē saudzīgums.
4. Izveidot acu kontaktu. Nav nepieciešams skatīties prom vai skatīties uz cilvēku, ar kuru runājat.
5. Jums jāsagatavo jautājumu saraksts par banku. Parasti tos lūdz pasākuma beigās.
6. Jums nekavējoties nevajadzētu uzdot jautājumus, kas saistīti ar algu un nosacījumiem, kas norādīti paziņojumā vai izteikti telefona sarunas laikā.
7. Ir svarīgi kontrolēt žestus, neslēpt rokas, paraustīt plecus.
8. Ja tiek piedāvāta tēja vai kafija, jums nevajadzētu atteikties, tas ļaus jums pulcēties, un saruna būs konfidenciāla.

Kā palielināt savas iespējas?

Vispirms jāsagatavo dokumenti. Kopsavilkums ir nepieciešams 2 eksemplāros. Nepieciešama arī pase, darba grāmata, diplomi. Vispirms jums jāiepazīstas ar uzņēmuma vēsturi, tā virzienu, sasniegumiem. Lai to izdarītu, jums jāapmeklē viņas oficiālā vietne, jāizmanto direktorijas un citi vērtīgi avoti.

Jums vajadzētu iepriekš pārdomāt maršrutu un aprēķināt laiku. Ieteicams pārbaudīt agrāk. Jums ir jādomā par jautājumiem un atbildēm. Ir svarīgi sagatavoties psiholoģiskiem testiem, IQ pārbaudēm un profesionāliem jautājumiem. Nepieciešama psiholoģiska attieksme. Mums ir jāpieskaņojas panākumiem, un tad viss noteikti izdosies.

Tādējādi, pateicoties sagatavošanās darbam un pārliecībai, intervija bankā būs veiksmīga. Jums jāapsver visas nianses, kas attiecas uz pasākumu. Tikai izmantojot šo pieeju, jūs varat sagaidīt darba sludinājumu.