Raksturs stiprās puses atsākumā un kā tos pareizi aprakstīt

Tiklīdz cilvēks pabeidz studijas, viņa priekšā rodas jautājums par darba atrašanu. Dažiem, protams, ir paveicies, viņiem ir noteiktas saiknes. Un jūs varat saņemt viņiem darbu, neaprakstot savas stiprās un vājās puses. Tomēr gudrs darba devējs nekad neuzņemsies atbildību par nekompetentu darbinieku. Ir ļoti svarīgi nevis izrotāt sevi atsākumā, bet gan uzrakstīt patiesību. Pretējā gadījumā jūs varat saskarties ar problēmām, pateicoties pārāk labam sevis aprakstam.

Atsākuma nozīme

Iedomājieties, ka, meklējot darbu, mēs saskaramies ar mums interesantu pozīciju. Alga, darba vieta un viss pārējais jums ir piemērots. Jūs piesakāties, un jums tiek lūgts nosūtīt sevis aprakstu. Jūs esat priecīgs to uzrakstīt, aprakstīt savas stiprās puses atsākumā. Ierakstījis turpat, bez priekšskatījuma, jūs nosūtāt darba devējam un gaidāt vēstuli ar uzaicinājumu uz interviju. Bet tas nenāk, un tas viss tāpēc, ka jūs to nepareizi sacerējāt. Ne visi cilvēki prot sevi parādīt, un, protams, vairumā gadījumu viņu atsākums, maigi izsakoties, nav ļoti kvalitatīvs un intriģējošs.

Nelietojiet izturēšanos pret tualetes papīru. Jums jāraksta īsi, ne vairāk kā divas lappuses, vēlams vienu. Rakstā aprakstīti noderīgi padomi CV rakstīšanai un galvenās kļūdas tajā.

Kompilācijas noteikumi

To vislabāk izdarīt uz aukstas galvas, uzmanīgi apsverot visus vārdus. Atcerieties, ka, lasot savu CV, darba devējs jūs novērtē, pamatojoties uz rakstītu uz papīra. Un jo kodolīgāks teksts, jo lielāka iespējamība, ka iegūsit interviju klātienē. Ja vēlaties palikt nepiederošs, jūs varat ievērojami pārspīlēt savas stiprās puses savā atsākumā.

Atsākt padomus:

1. Atcerieties visas savas pozitīvās īpašības. Rūpīgi atlasiet visnoderīgākos un uzrakstiet uz papīra. Salīdziniet piedāvātā darba specifiku un personiskās īpašības. Kas ir vispiemērotākais, tad rakstiet CV.
2. Darba pieredze citos uzņēmumos. Cik iespējams, aprakstiet nopelnus, strādājot dažos uzņēmumos. Piemēram, kā jūs, optimizējot savu darbplūsmu, palielinat sava uzņēmuma peļņu par 13%. Vai arī jūs, kad esat ieguvis sabiedriskuma prasmes vai labu runātāju.
3. Nepārspīlējiet to ar dizainu. Nav nepieciešami nekādi pasvītrojumi vai mākslinieciski fonti. Rakstiet standarta fontos un izceliet tikai vissvarīgākos.
4. Parādiet radiem un draugiem, ļaujiet viņiem novērtēt.

Ko rakstīt par sevi

Ir svarīgi strukturēt informāciju tā, lai darba devējam būtu vieglāk lasīt. Tas a priori dod jums priekšrocības salīdzinājumā ar citiem darba meklētājiem.

1. Tavs vārds un dzimšanas datums.
2. Ko jūs vēlaties iegūt no amata, kāds ir ierīces darbības mērķis.
3. Atstājiet savus kontaktus. Piemēram, personīgais tālruņa numurs vai pasts.
4. Ģimenes stāvoklis.
5. Pieredze līdzīgos uzņēmumos ar personīgo sasniegumu aprakstu.
6. Jūsu nopelni. Tālāk ir aprakstīts, kā tos pareizi uzrakstīt.

Rakstzīmju stiprās puses atsāk: piemēri

Ja jums to nav šajā darbības jomā, bet steidzami nepieciešams tur nokļūt, meklējiet. Kaut kas tur. Katrs cilvēks dabiski ir kaut kas talantīgs. Ir vērts saprast, kas ir jūsu amats, un sākt to darīt. Pretējā gadījumā jūs nolemjat blāvu, garlaicīgu dzīvi nepareizajā vietā un ar nepareiziem cilvēkiem. Cilvēks, kurš nespēj sevi prezentēt, uzrunā šādus rakstus. Raksturs stiprās puses - paraugs:

1. Atcerieties savu pagātni. Katrs cilvēks ir unikāls, mēģiniet analizēt situācijas no savas pieredzes. Kā jūs izturējāties ekstremālās situācijās, komunicējāt ar dažādiem cilvēkiem. Piemēram, atcerieties savus studentu gadus un to, kādu vietu jūs ieņēmis komandā. Bija vadītājs - atbildība; vadīja grupu - humors, harizma, iedzimts optimisms; izcils students - prāts, mācīšanās spējas, loģika, laba atmiņa; aktīvists - domāšanas elastība, augsta emocionālā inteliģence.
2. Kurā darbības jomā jūs esat visproduktīvākais. Iedomājieties: jums patīk sērfot internetā. Savādi, ka tā ir arī pozitīva kvalitāte. Jūs izceļas ar ātru informācijas uztveršanu, taču neturiet to ilgāku laiku prātā. Jūs ātri analizējat, domājat par klipu, kas paātrina lēmumu pieņemšanas procesu. Jūs varat atrast pozitīvu kvalitāti absolūti visā. Vēl viens piemērs: jūs esat tiešsaistes spēļu fane. Par jums var droši teikt: jūs mēģināt būt labāks nekā vakar. Galu galā tā ir tiešsaistes spēļu specifika - vienmēr attīstieties.
3. Veikt personības testus. Šeit jums nav īpaši jādomā, rezultāti būs jūsu negatīvās un pozitīvās īpašības.

Mūsdienu pasaule ir cilvēku pasaule, kuri zina, kā sevi parādīt. Sabiedrība, labi lasāmas, līdera īpašības - tas ir tas, kas cilvēkam būtu jāapvieno. Un tas ir īpaši nepieciešams mārketinga un pārdošanas jomā.

Rakstzīmju stiprās puses pārdevēja aprakstā

Parastā nozīmē pārdevēja ir tante Zina no tuvējā veikala. Tomēr tas tā nav. Pārdevējs var būt jebkura persona, kas izstrādājumu uzrāda tā pārdošanas nolūkā. Un veiksmīgai pārdošanai pārdevējam ir jābūt noteiktai rakstura un temperamenta noliktavai. Tās atšķirīgās iezīmes: atsaucība, atvērtība, sabiedriskums, spēja iztikt ar cilvēkiem un parādīt sevi un preces no labākās puses.

Tāpēc ne katrs cilvēks var kļūt par pārdevēju, bet, ja jums patiešām ir nepieciešams, tad varat mēģināt. Pirmkārt, CV rakstiet personāža stiprās puses, tas nav nepieciešams nosūtīt darba devējam. Apsveriet, kā jūsu kvalitāte var palīdzēt pārdot. Piemēram, jūs esat ārkārtīgi punktuāls pedants. CV var rakstīt "Es domāju, ka labi domāju un dod izmaiņas bez kļūdām. Ar mani jums nebūs problēmu naudas vai preču trūkumā."

Secinājums

Centieties nepārspīlēt savas stiprās puses savā CV. Un vienmēr rakstiet tikai patiesību, strukturējiet savu sevis aprakstu. Ja atsākšana būs veiksmīga, jūs uzaicinās uz personīgu tikšanos. Galvenais nav uztraukties, viņiem vajadzētu saprast, ka jūs esat savas jomas profesionālis. Pat ja patiesībā tā nav.