pieņemšana darbā

Kāda ir metinātāja profesija?

Satura rādītājs:

Kāda ir metinātāja profesija?

Video: Auto metināšana un kvalitatīva pretrūsas apstrāde: www.autospeci.lv 2024, Jūlijs

Video: Auto metināšana un kvalitatīva pretrūsas apstrāde: www.autospeci.lv 2024, Jūlijs
Anonim

Metinātāja profesija ir darba specialitāte, kas mūsdienās ir diezgan pieprasīta. Metināšana - savienojošie izstrādājumi, neizmantojot stiprinājumus. Metināšanas darbi tiek veikti jebkurā ražošanā: mašīnbūvē, darbgaldu rūpniecībā, metalurģijā, mājokļu un komunālajos pakalpojumos, automobiļu rūpniecībā, kuģu būvē un lauksaimniecībā. Dažādu iekārtu ekspluatācijas laiks ir atkarīgs no metinātāja darba kvalitātes. Metināšanas dēļ ir iespējams stingri un uzticami savienot ne tikai jaunus izstrādājumu elementus, bet arī labot vecos.

Kādas prasmes vajadzētu būt speciālistam

Metinātājam jāzina:

  • metālu tehnoloģija kušanas laikā; elektrotehnikas pamati;
  • gāzu īpašības antioksidācijas laikā;
  • metināšanai nepieciešamo iekārtu darbības principi un metodes;
  • drošības pasākumi un instrukcijas darba aizsardzībai;
  • ir zināšanas par fiziku un ķīmiju skolas mācību programmas līmenī.

Metinātāja personiskās īpašības ietver:

  • izturība;
  • smags darbs;
  • ātras asprātības;
  • precizitāte, jo darbs ir kaitīgs un bīstams;
  • lieliska redze;
  • atbildība.

Kāds ir metinātāja pienākums

Profesija metinātājs uzliek par pienākumu:

  • ražot tikai kvalitatīvus produktus;
  • plānot sniegtā darba laiku un apjomu;
  • ievērojiet metināšanas režīmu;
  • pasūtīt jaunus darbam nepieciešamos materiālus;
  • glabāt dokumentāciju un pārskatu par paveikto darbu;
  • ievērot darba aizsardzības standartus;
  • ja iespējams, paaugstiniet darba produktivitātes līmeni;
  • pilnveidot tehnoloģijas, darba metodes, piedalīties pētniecībā.

Kuras kategorijas atbilst profesijai

1. Metinātājs-spiedējs. Caurules, tērauda tvertnes, punktveida mezgli, konstrukcijas, krāsainie metāli, nemetāliskie materiāli un sakausējumi un griezējinstrumenti tiek pakļauti presēšanai.

2. Metinātāju difūzās metināšanas iekārtas. Darba objekts ir unikālas un dārgas detaļas, metāla detaļas, daudzkameru difūzijas metināšanas iekārtas, plaši izstrādāti konstrukcijas no šūnveida paneļiem, metāla ierīču piesātinājums ar slāpekli.

3. Elektronu staru kūļu uzstādīšana. Darbs ir saistīts ar dārgu agregātu, sakausējumu, ierobežotas sildīšanas izstrādājumu metināšanu ar vakuuma elektronu staru kūli, kā arī ar maza izmēra, miniatūriem izstrādājumiem, ar metāliem un sakausējumiem, kuru biezums nepārsniedz 0,8 mm.

4. Metinātāja termīts. Detaļu termīta metināšana, preses, veidņu uzstādīšana, to pārklāšana, tīģeļu žāvēšana, izgatavošana un apdedzināšana, kompozīcijas sagatavošana tām, kā arī darbs ar termītu, sijāšana, smalcināšana, sajaukšana, iesaiņošana. Pienākumos ietilpst apstrādes mehānismi un ventilācijas vienību darbības pārbaude.

5. Gāzes metinātājs. Pienākumos ietilpst metināšana ar šķidru gāzu detaļu un jebkuras sarežģītības kompleksu palīdzību, tērauda, ​​čuguna un metāla cauruļvadi vibrācijas, augsta spiediena ietekmē, griešana, metālu kausēšana ar cietajiem sakausējumiem.

6. Elektriskais gāzes metinātājs. E-pasts metinātāja pienākums ir izgatavot tērauda, ​​čuguna sakausējumu un jebkuras sarežģītības kompleksu, celtniecības konstrukciju loka, gāzes un plazmas metināšanu, griezt metālu, metināt tēraudu, titāna konstrukcijas, aparātus, blokus vibrācijas un dinamisko slodžu ietekmē, veikt metinājumus jebkurā plaknē, virziens un novietojums, metinātie metāli un sakausējumi, sarežģītas bloku struktūras.

Metinātāja rindās

Metinātāju kvalifikācija, viņu profesionālās īpašības un meistarība tiek vērtēta uz balvas rēķina. Viņu ir seši. Metinātāja alga ir atkarīga no viņa kvalifikācijas.

1. kategorija - plastmasas izstrādājumu metinātāji. Pienākumos ietilpst demontāža, elementu montāža metināšanai, vienkāršs darbs ar plastmasas maisiņu un detaļu metināšanu.

2 kategorija - meistari termīta metināšanā. Šeit jums ir nepieciešama spēja izmantot vienkāršus rasējumus, lai iegūtu plazmas un loka metināšanu.

3. kategorija - visu galveno metināšanas veidu, it īpaši manuālā un loka, produkts.

4. kategorija - manuāla, loka, metināšana ar plazmu, sarežģītāku detaļu griešana ar skābekli.

5. kategorija - paaugstinātas sarežģītības detaļu un mezglu metināšana, vakuuma savienojumi. Spiedmetināšana, elektronu staru iedarbība.

6. kategorija - jebkura veida darbu veikšana, kas saistīti ar gāzes un naftas cauruļvadiem, jebkuras sarežģītības, augstas klases speciālista un plaša profila darbs.

Kāda ir metinātāju alga

Mūsdienās personāla trūkums ir raksturīgs. Koledžas absolventiem, kuriem nav darba pieredzes, ienākumi ir no USD 500, un ar augstu pakāpi - no USD 1000 un vairāk. Metinātāja alga ir atkarīga no pakāpes, prasmju līmeņa, darba vietas. Par vienu un to pašu pasūtījumu var samaksāt dažādos veidos. Naftas un gāzes nozare ir vairāk apmaksāta darbības joma.

Profesijas priekšrocības un trūkumi

Metinātāja profesija ir ļoti pieprasīta tirgū, ņemot vērā pienācīgu atalgojuma līmeni starp profesionāliem metinātājiem. Nozīmīgi trūkumi ir diezgan grūti, kaitīgi darba apstākļi, elektrisko loka un ultravioletā starojuma negatīvā ietekme uz redzi, kaitīgu gāzes tvaiku, putekļu ieelpošana, kas izraisa astmu, silikozi, pneimokoniozi.

Kam nevajadzētu strādāt par metinātāju

Metinātāju strādnieki veic darbības kaitīgos apstākļos un tiek pielīdzināti paaugstinātas bīstamības kategorijai. Personām ar sirds un asinsvadu slimībām, elpošanas ceļu slimībām, redzes problēmām, nervu sistēmu, nestabilu mentalitāti ir stingri aizliegts strādāt šajā specialitātē. Nav arī vēlams strādāt par metinātāju alerģiju, osteohondrozes, radikulīta klātbūtnē. Nokārtojot fizisko pārbaudi, iedzīvotājus, kuriem ir šīs slimības, var atstādināt no darba.

Perspektīva

Nākotnē metinātāja profesija paredz iegūt profesionālu izglītību, darba pieredzi un padziļinātu apmācību.

Karjeras kāpnes izskatās šādi: komandas vadītājs - tehniķis - tehnologs - inženieris - nodaļas vadītājs - visa uzņēmuma vadītājs - dizainers - dizainers - galvenais inženieris. Virzības ātrums pa karjeras kāpnēm tieši ir atkarīgs no darbinieka darba kvalitātes, kā arī no viņa personīgajām ambīcijām.